Les entreprises font face à des défis et des changements de plus en plus nombreux, qu’il s’agisse de restructurations, de fusions-acquisitions, ou encore de lancement de nouveaux projets. Pour gérer ces transitions de manière efficace et assurer la continuité des opérations, nous avons déjà vu que faire appel à un manager de transition est …
Un Manager de Transition pour réussir les Transitions Lire la suite »
La transformation digitale qui s’accélère inexorablement avec la montée en puissance de l’IA impose aujourd’hui une transformation digitale des Ressources Humaines . Cette transformation avait débuté avant la pandémie mondiale. Le rythme du changement a accéléré par nécessité pendant la pandémie, et continue d’évoluer à mesure que notre façon de travailler et les lieux où …
Transformation Digitale RH : Conseils pour une Transition Réussie Lire la suite »
Les managers de transition, également connus sous le nom de cadres de transition ou de cadres intérim, peuvent jouer un rôle précieux en aidant les entreprises à naviguer dans le paysage complexe des questions relatives à la RSE . La RSE: cette approche qui vise à ce que les entreprises intègrent les préoccupations sociales, environnementales …
Managers de transition RSE : Comment ils peuvent aider les entreprises Lire la suite »
Remplacer un dirigeant au pied levé, gérer une crise managériale ou piloter un projet de transformation, le Manager de Transition doit être capable d’intervenir avec rapidité et efficacité dans une période cruciale pour l’entreprise. Il doit disposer d’une expertise affirmée d’une fonction et avoir été confronté au contexte d’intervention préalablement. Le manager de transition dispose …
Quels critères pour sélectionner un manager de transition ? Lire la suite »
En constante évolution, le nombre d’acteurs en management de transition ne cesse d’augmenter. En effet, il existe environ 200 acteurs intervenant sur le marché français. Face à la recrudescence d’entreprises de management de transition, les entreprises sont tentées de solliciter plusieurs cabinets pour trouver le meilleur profil de manager de transition. Bonne ou mauvaise idée …
Combien de cabinets de management de transition consulter ? Lire la suite »
Tout dirigeant sait que son organisation peut être confrontée à des enjeux critiques et urgents, d’où l’intérêt de faire appel aux meilleures entreprises de management de transition. En fonction des besoins identifiés en amont, l’entreprise peut anticiper ces situations en sélectionnant en amont des cabinets spécialisés qui pourront l’accompagner le moment venu. Mais quels cabinets …
Comment bien sélectionner une entreprise de management de transition ? Lire la suite »
La France compte en 2022 près de 200 acteurs du management de transition. Lorsqu’une entreprise fait face à une situation critique et urgente, elle a recours à une entreprise de management de transition. Le cabinet se charge de cadrer avec précision la mission, de sélectionner les meilleurs profils de manager de transition adaptés au besoin …
Comment comparer les entreprises de management de transition ? Lire la suite »
Depuis plusieurs années, le management de transition connaît un succès grandissant. Toutefois, faire intervenir un expert pour opérer une mission de transformation ne s’improvise pas. Dans les entreprises de management de transition, il s’agit avant tout de devenir un allié du client pour atteindre ses objectifs. Dans une mission de management transition, l’expert a pour …
5 étapes clés pour piloter efficacement une mission de transition Lire la suite »
Maitrise des ressources, nouvelles énergies, relocalisation de la production, économie circulaire, décarbonation, quête de sens des jeunes actifs… Les enjeux sociétaux que doivent prendre en compte les organisations déjà nombreux. Et, au regarde des constats actuels et des prévisions, il est certain qu’à plus ou moins courte échéance, ils vont devenir de plus en plus …
